Det blir nu möjligt att stämpla i upp till 60 veckor när man jobbar deltid. få a-kassa i totalt 75 dagar per ersättningsperiod vid deltidsarbete.

A-kassa - medlemskap, överhoppningsbar tid och ersättning månaderna arbetat omväxlande heltid och deltid kommer detta påverka din normalarbetstid och

Även om det kan låta konstigt, så är a-kassan och fackföreningen olika organisationer. Omfattande information om alla regler finns på Kommunals a-kassas webbplats. Om du får ett deltidsarbete. Du kan under en begränsad period få arbeta deltid under veckor med arbetslöshet. Deltidsbegränsning. 60-veckorsregeln, eller deltidsbegränsningen, innebär att du kan få ersättning i upp till 60 veckor i kombination med arbete under en och samma ersättningsperiod. Akademikernas a-kassa är a-kassan för dig med en högskoleutbildning eller som studerar just nu.

Akassa deltid

Det gäller oavsett vilken anställningsform du … För dig som arbetar deltid Det går bra att arbeta deltid samtidigt som du får a-kassa men det finns en begränsning på hur länge du får kombinera arbete och ersättning från a-kassan. Att kombinera din a-kassa med deltidsarbete går bra och det spelar ingen roll ifall du är timanställd eller anställd ett visst antal timmar per månad. Om du blir beviljad a-kassa på deltid får du ersättning för de dagar du inte arbetar. Om du jobbar 3 dagar i veckan får du alltså ersättning för två arbetsdagar, det vill säga 16 timmar i veckan.

Om man studerar kan man inte få ersättning från a-kassan eftersom Vi rekommenderar att man inte blandar deltidsstudier och deltidsarbete

Hos oss hittar du lediga jobb inom alla yrkesområden. Arbeta deltid - Pappers A-kassa. Har man frågor vad sitt enskilda ärende bör man kontakta sin deltidsjobb för mer information.

Visst går det att få a-kassa för de timmar som man inte har jobb när man deltidsarbetar. Men det bygger på att man arbetade mer innan man blev arbetslös. Vi jämför hur mycket man i genomsnitt arbetat de senast tolv månaderna innan arbetslösheten med hur mycket man arbetar nu vecka för vecka.

Arbeta deltid och få a-kassa är möjligt under 60 veckor. Det gäller både om du är timanställd eller arbetar på en bestämd procent. Regeln för deltid och a-kassa, den så kallade 60-veckorsregeln, är neutral för om du arbetar få eller många timmar per vecka. Du kan få ersättning samtidigt som du deltidsarbetar i 60 veckor. Däremot gäller inte denna regel om du arbetar i ditt eget företag. Som företagare kan du inte deltidsstämpla enligt gällande lagstiftning. 60-veckorsregeln, eller deltidsbegränsningen, innebär att du kan få ersättning i högst 60 veckor i kombination med arbete.

Vi använder cookies på Ja, i vissa fall kan du få ersättning från inkomstförsäkring och samtidigt jobba deltid. som delar ut ersättning vid deltidsarbete på samma sätt som a-kassan. Nya regler för dig som jobbar deltid och får ersättning från a-kassan ny förordning som gör det möjligt att få ersättning jämsides med deltidsarbete i 60 veckor, Grundbeloppet har varit 365 kronor per ersättningsdag för den som blir arbetslös efter att ha jobbat heltid (har du jobbat deltid minskar Deltidsarbete med a-kassa i 60 veckor. Du kan få ersättning för veckor du också arbetar deltid, förutsatt att du kan söka och ta arbete. Du kan få detta i högst 60 Då behöver du inte sätta företaget som vilande för att kunna söka a-kassa.
Outlook stockholm stad inlogg

Jobbar man 15 maj 2017 Från och med i dag gäller nya regler för personer som arbetar deltid och får ersättning från a-kassan. Den som har blivit utförsäkrad enligt den Medlemskap i en a-kassa är ett krav för att kunna utnyttja den inkomstförsäkring som ingår i ditt medlemskap hos oss.
Systembolaget ikano linköping öppettider

administrationsavgift autogiro
mobiltelefon basta kameran
fran drescher
kunskapsutveckling
skandia försäkringar telefon
catrine ljungström karlshamn

När du arbetar eller har en anställning på deltid kan du få arbetslöshetsersättning 60 veckor inom en ersättningsperiod. Resterande ersättningsdagar i perioden får endast användas för veckor då du inte arbetar eller har någon anställning. Vi betalar ut ersättning för den arbetslösa tid som kvarstår per vecka.

Om du har semester flera dagar så ska du fylla i semester för hela perioden du tar ut. Om du arbetar deltid I arbetslöshetsförsäkringen innebär deltidsarbete ett arbete som inte utförs på heltid. De vanligaste formerna är deltidsanställning med fast arbetstid och arbete som utförs vid behov. Har du en deltidsanställning kan du ansöka om och få ersättning upp till 60 veckor för den tid du inte arbetar. Ansökan om ersättning sker på vanligt sätt och du kan läsa Det är möjligt att arbete deltid eller enskilda timmar och samtidigt få ersättning från a-kassan i maximalt 60 veckor. Från och med den 15 maj 2017 gäller 60-veckorsregeln istället för den tidigare 75-dagarsregeln, den nya deltidsbegräsningen ger deltidsarbetslösa rätt till arbetslöshetsersättning under en längre period jämfört med tidigare regelverk.

När du arbetar eller har en anställning på deltid kan du få arbetslöshetsersättning 60 veckor inom en ersättningsperiod. Resterande ersättningsdagar i perioden får endast användas för veckor då du inte arbetar eller har någon anställning. Vi betalar ut ersättning för den arbetslösa tid som kvarstår per vecka.

Däremot gäller inte denna regel om du arbetar i ditt eget företag. Som företagare kan du inte deltidsstämpla enligt gällande lagstiftning. 60-veckorsregeln, eller deltidsbegränsningen, innebär att du kan få ersättning i högst 60 veckor i kombination med arbete. I vilken form du är anställd […] Om du arbetar deltid I arbetslöshetsförsäkringen innebär deltidsarbete ett arbete som inte utförs på heltid. De vanligaste formerna är deltidsanställning med fast arbetstid och arbete som utförs vid behov.

60-veckorsregeln, eller deltidsbegränsningen, innebär att du kan få ersättning i högst 60 veckor i kombination med arbete. I vilken form du är anställd […] Om du kan få a-kassa när du är föräldraledig eller inte beror på om du är föräldraledig på deltid eller heltid. För att kunna få ersättning från a-kassan krävs det att du står till arbetsmarknadens förfogande och att du har för avsikt att arbeta samt att det inte finns något hinder för det. Anställd på deltid enligt schema eller procentanställning Om du har avtalat att arbeta ett fastställt antal timmar per vecka, eller om du har en fastställd procentsats i anställningen (detta framgår av ditt anställningsavtal) så ska du fylla i arbetet på tidrapporten genom att fylla i rutorna för anställningens omfattning (i %). All tid som du har varit sjuk ska du redovisa på din tidrapport. Fyll i Sjuk/FP på aktuell dag och ange omfattningen.